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    在这里，我可以向各位保证。

    我不会因为你们年纪大，就把你们给辞退，那种35岁就裁员的垃圾企业文化在我这里绝对不存在。

    我相信人才会随着时间的增长，而积累更多的经验！

    我也会解决你们的后顾之忧，你们的薪资标准，全部参照我们公司子公司的标准！

    一分钱都不带少你们的！

    起薪就是50万元年薪！

    你们可以随意支配！

    并且，我不会给你们设置什么考核项目！

    你们如果暂时没有好的新闻，没有好的点子，没关系，那你就休息，去放空自己的大脑。

    我路一鸣从来就是宁缺毋滥的！

    我要的，是优质的新闻，是能打动人的新闻，是能让别人看了第一眼之后，就让人家从心里面感受到，这个世界有在变好的新闻！

    你们才是这个社会最后的防线啊！

    如果你们都跟着同流合污的话，我们打工人还有未来吗？

    我保障你们的后勤，保障你们可以全心全意地投入到新闻这项事业当中。

    但是你们也要对得起我的这份付出！

    我希望，下次我再来的时候，我能看到一个崭新的公司！”

    说完，路一鸣转头就走，没有丝毫拖泥带水。

    但是编辑部里面的员工全部都给感动得热泪盈眶的！

    自发地站起来鼓掌！

    说得好，说的太好了！

    这才是好老板啊！

    这才是真真正正的好老板啊！

    其他老板也会说这些空话大话，也会假装体恤他们。

    但那些老板都只是嘴上说说而已，实际上还是以挣钱为目的。

    你要是真的相信他们的鬼话，真的去做那些没有人看，但是却很有意义的新闻的话。

    那完蛋了，下一个被优化的人就是你了。

    所以大家都只当这种话是在放屁而已。

    说空话谁不会啊？

    但是路一鸣不一样！

    人家不仅说了。

    而且还真的给钱！

    人家是全方位地保障他们能按照自己良心去写新闻啊！

    这样的老板，谁不动心啊！

    关键是！

    起薪50万！

    这是多么恐怖的薪资啊！

    他们当中就算是薪资最高的总编，才是勉强达到这个标准啊！

    这对于他们来说，就是把他们所有人的薪资都提升到了总编那个级别！

    这样的老板，谁能不忠诚？

    这特么的都不忠诚，那还是人吗？

    想到这里，所有人一下子就想起了自己刚刚选择新闻学这个专业的时候，自己那质朴的理想！

    没错！

    既然董事长说了！

    那他们就拼一把！

    绝对不能让董事长失望！

    要对得起董事长对他们的信任！

    所以在路一鸣刚走，这些编辑们就跟疯了一样去找素材！

    ……

    而路一鸣刚刚准备进入电梯的时候，就听到编辑部那些打了鸡血一样的敲键盘声。

    无奈一笑。

    其实每个人心里都有一个纯真的理想。

    谁也不是一开始就变成现在这副行尸走肉的样子的。

    尤其是在大学，在高中的时候，大家满怀着对未来的憧憬。

    觉得以自己的才华，再加上这段时间的刻苦学习，一定能学有所成，然后报效社会。

    但是他们刚刚踏进社会的时候，就被社会狠狠地抽了一记大耳瓜子。

    他们原本以为自己能大展宏图，起码在几年之内就当上高管吧。

    结果连工作都找不到。

    好不容易找到工作了。

    结果工作内容跟自己大学学的完全不一样。

    那能怎么办呢。

    只能自己适应了。

    结果干了一段时间之后，发现很多时候，都需要违背自己的良心做事……

    这些破事一步一步地逼着这些年轻的打工人后退，下调自己的底线。

    最后就被社会给同化了。

    变成了这么一副行尸走肉的样子。

    什么？

    你问他们为什么不坚持？

    谁都不是活在童话世界的。

    大家都需要生活的，都需要养家糊口的。

    如果是家境好一点的孩子还好。

    如果是从农村出身的孩子，有可能刚刚工作，就得上交工资了。

    那对他们来说，理想就是一件奢侈的东西。

    如果强行要求他们必须要清高，那无异于是要让他们饿死。

    所以路一鸣要说清楚。

    自己不是强迫他们要清高。
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